為進一步提高廣大干部職工的法律意識和廉潔意識，從源頭預防違紀違法行為發(fā)生，打造講政治、有作為、講規(guī)矩、守底線的員工隊伍，確保企業(yè)在法治軌道上穩(wěn)健前行。近日，公司組織開展專題普法培訓暨警示教育活動，領導班子成員、中層干部、部分員工共70人參加。

本次培訓邀請公司法律顧問高世本律師，結合新《公司法》《刑法》修正案等法律法規(guī)，詳細解讀新《公司法》重點條文，通過新舊法條的比對分析，結合生動鮮活的案例，從新《公司法》對公司治理結構的影響、股東出資到期、股東失權制度、未出資股權轉讓后的出資責任等方面，深入淺出解析了新《公司法》對企業(yè)經營產生的重大影響。強調了法律變革的持續(xù)性與重要性，廣大干部員工要不斷精進新法律法規(guī)的業(yè)務學習。

課程還重點講授了刑法修正案十一、十二，重點介紹了企業(yè)內部容易觸犯的罪行，包括非法經營罪、為親友非法牟利罪、行賄罪、受賄罪等。通過實際案例分析，深入淺出闡述了這些罪行的構成要件、量刑標準及預防措施，警示干部員工無論在何時何地，都應該保持高度的警覺和自律，保持在八小時內外的自控、自勉、自醒和自律，牢固樹立正確的價值觀、道德觀和法治觀，嚴守紀法規(guī)矩。

下一步，全體干部員工要以此次警示教育活動為契機，不斷加強法律法規(guī)學習，始終做到心中有戒，行止有度，自覺筑牢法治意識和合規(guī)意識，共同為公司營造一個依法經營、健康發(fā)展的良好環(huán)境。

報送單位：陸東煤礦公司