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            【主題教育】云煤(煤化)集團黨委委員、副總經(jīng)理繆和星到團結(jié)煤業(yè)公司開展生產(chǎn)經(jīng)營管理調(diào)研

            2023-08-24 16:22
            閱讀次數(shù):2220次

            近日,云煤(煤化)集團黨委委員、副總經(jīng)理繆和星一行3人到團結(jié)煤業(yè)公司開展生產(chǎn)經(jīng)營管理調(diào)研,以30萬噸/年機械化升級改造提能項目為重點,公司副董事長侯肯長、總經(jīng)理侯彪及相關(guān)部室人員參加調(diào)研。

            調(diào)研組實地查看了地面污水處理站、瓦斯抽放泵房、井口綜合樓、瓦斯監(jiān)控室的運行情況,深入井下110901采煤工作面、11102南北翼掘進作業(yè)點檢查了采、掘、運輸情況,聽取了團結(jié)煤業(yè)關(guān)于項目建設(shè)、驗收情況、煤礦資源整合情況、生產(chǎn)經(jīng)營指標完成情況、人員招聘等方面的匯報。調(diào)研組對團結(jié)煤業(yè)順利通過30萬噸/年機械化升級改造提能項目驗收工作、取得安全生產(chǎn)許可證以及生產(chǎn)經(jīng)營情況給予了肯定。

            會議要求,一是要高度重視瓦斯治理,不能閉門造車,可與第三方專業(yè)機構(gòu)簽訂協(xié)議,共同編制瓦斯治理實施方案,確保瓦斯可防、可控、可治。

            二是加大環(huán)保治理力度,壓實安全管理責(zé)任,抓緊、抓實、抓細安全生產(chǎn)各項工作,確保安全穩(wěn)定生產(chǎn)。

            三是不斷加強干部隊伍建設(shè),優(yōu)化員工薪酬管理模式,提升員工隊伍的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),優(yōu)化公司人力資源結(jié)構(gòu)。

            四是提高微觀調(diào)控認識,統(tǒng)一思想,克服困難,充分認識降本增效工作的重要性,圓滿完成年度目標考核任務(wù)。

            五是嚴格落實班子主體責(zé)任,按照集團分配的領(lǐng)導(dǎo)班子考核指標,實事求是完成各項工作。

            六是認真梳理需集團協(xié)調(diào)解決的問題,盡快向集團上報綜采和掘進機等設(shè)備的采購計劃,批復(fù)后啟動應(yīng)急采購程序。

            七是公司原煤銷售從9月起進入集團煤炭交易中心體系,電煤保供任務(wù)指標將由集團進行統(tǒng)籌。

            八是加快相關(guān)煤層的突出危險性鑒定,并根據(jù)鑒定結(jié)果形成專題材料向集團匯報,調(diào)整生產(chǎn)建設(shè)。

            下一步,團結(jié)煤業(yè)公司將嚴格按照集團要求,壓實主體責(zé)任,以年度考核指標為經(jīng)營導(dǎo)向,堅定信心、攻堅克難,多措并舉推進各項工作。

             

            報送單位:團結(jié)煤業(yè)公司

             


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